洪金保“嗖”的一声从座位站了起来，如此突然的举动着实把黄白鸣吓了一跳，毕竟后者不像叶景诚稍微了解洪金保的性格。

而且两人作为竞争对手，平时更是少有的接触，所以黄白鸣并不能了解，尽管叶景诚说的话很有吸引力，但洪金保有必要这么一惊一乍？

此时，洪金保也是意识到自己的失礼，习惯性摸了摸人中的那条疤痕，这才重新坐了下来。

黄白鸣继续被打断的话题，说道：“叶生，可不可以叫几个编剧部的人过来，我怕只是听你口头描叙剧情，回去连自己都表达不出这层意思。”

相比大大咧咧的洪金保，黄白鸣确实想得比较周到。

如果叶景诚单单通过口耳相传，将心中的构思告知两人。他们两个人未必能在第一时间消化，内容就容易听进一些又没听进一些。

还有一种情况比较针对洪金保，就是对言语的理解和表达能力，他能不能理解叶景诚的意思是其次。

主要是他从叶景诚这里听来的意思，回去再表达给其他人知道，很可能变成另一层意思。就等于他明明知道要怎么做，偏偏又没办法跟其他人解释。

因为洪金保自小没读过什么书，词汇量不足是很正常的，他不知道怎样正确去表达，以及组织别人能够理解的言语。

反观黄白鸣，其实看他那文弱的样子就知道这个人是有几分墨水。对于叶景诚接下来要说的构思，他不敢说当场就能吃透，但至少回去整理一翻之后，大概也能构思出一个剧情。

不过自从他升任老板之后，这支编剧的笔也有很久没动过。所以他想着跟叶景诚借两个编剧，这样能更好整理叶景诚给出的意见，还可以避免有什么疏漏的地方。

：“是啊，是啊。“见此，洪金保暗道好像是这个意思，搭腔的同时不忘自嘲道：“叶生你知道我这个人没什么文化，你说吃东西我就厉害，说剧本那些真的是对牛弹琴。”

“嗯。”叶景诚沉吟了一声，便吩咐利智往编剧部走一趟，看一下有哪个人目前在公司。

编剧部算是公司中比较特殊的部门，平日叶景诚对他们也管得比较松。因为写剧本所需要的灵感，不是说坐在办公室就可以有。

特别是部门经理人称“夺命剪刀脚”的黄柄耀，每一次动笔就会‘头痒’，一边构思一边拼命挠头。而且他的烟瘾还非常大，一天少说要三、四包烟，把部门办公室熏得乌烟瘴气。

这还是他在公司上班时间抽的数量，晚上回家肯定是有加班的。特别比较喜欢宁静环境的人，晚上的思绪会比白天清晰很多。

所以编剧部可以说是青灯娱乐唯一一个不用打卡上班的部门，有这样的待遇自然要他们有衬得上的能力。

黄柄耀尽管半路出家，从一名教师转职成编剧，不过他写剧本的确是有一手。之前公司行的几部电影，都是叶景诚通过给他一个构思，然后由黄柄耀自己去完善。